pôle emploi (saint pol sur mer)

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, L'IFTLM, Institut de Formation de Techniciens de Laboratoire Médical du Pôle Sciences et Santé de l'Université Catholique de Lyon, recherche un(e) Assistant(e) de Direction d'Institut à temps complet en CDI. Mission principale : Assurer la gestion de scolarité du DETLM (diplôme d'Etat de Technicien de Laboratoire Médical), dans le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. Tâches spécifiques (liste non exhaustive) * Gérer en équipe et en collaboration avec l'équipe, la scolarité et l'administration pédagogique de promotions d'étudiants. * Administrer les dossiers d'inscription ou de réinscription des étudiants (initial et/ou alternance), * Assurer le contact quotidien, la transmission d'informations et de documents pour les étudiants, * Organiser la formation sur le plan logistique : organisation des évaluations en lien avec la direction pédagogique, organisation des surveillances, récupération des sujets et des supports, saisie des notes d'examen et vérification de la saisie des notes de contrôle continu, organisation des rattrapages, * Gérer des jurys pédagogiques et/ou de diplomation : vérification des listes[...]

Responsable du service sécurité en industrie

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous occuperez un poste de Référent Sécurité/Sûreté de Site sur un grand projet de Génie Civil et vous aurez pour missions : Préparer, conduire et mettre en œuvre l'ensemble des aspects sureté sur le chantier visant à la protection des biens matériels et immatériels et des personnes du chantier, Assurer le suivi et le respect des engagements contractuels et la mise en œuvre des directives du pôle sécuritaire du chantier, Assurer la liaison avec le sous-traitant gérant les équipes de sécurité, Gérer les accès au chantier (personnels et matériels) en lien avec le pôle sécuritaire du chantier, Assurer la sécurité des zones mises à disposition, qu'elles soient à l'extérieur ou à l'intérieur du chantier (zone de stockage et autre .), Mettre en œuvre une organisation de gestion de crise en adéquation avec le client, Gérer au quotidien le respect des directives du client en matière de stationnement et de sureté sur le chantier, Assurer la liaison avec l'ensemble des parties prenantes sécuritaires du chantier (internes et externes), Assurer la veille technologique pour améliorer les systèmes de sécurité existants. ETAM + ou CADRE. Si ETAM = 37h + RTT ou CADRE au forfait[...]

Attaché commercial / Attachée commerciale sédentaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Qui sommes nous ? Cozynergy, filiale des Banque Populaire et Caisse d'Epargne, a pour ambition d'être le leader de la rénovation énergétique des particuliers dans les territoires. Après 10 ans d'existence et plus de 5000 chantiers de rénovation énergétique globale à notre actif, nous disposons d'un réseau expert de plus de 450 installateurs agréés RGE, et près de 150 collaborateurs qui œuvrent chaque jour partout en France via nos 12 agences réparties sur tout le territoire. Grâce à une approche novatrice et clé en main, nous réalisons tous les travaux de rénovation énergétique de l'habitat (isolation, menuiseries, chauffage, climatisation, ventilation photovoltaïque). Votre mission si vous l'acceptez ? Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées ! Pour cela vous : - réalisez le bilan énergétique chez votre client ; - informez votre client des aides et subventions ; - chiffrez le projet de votre client ; - validez la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services : - D'un côté, des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles : pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus, etc. - De l'autre, des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs : Ressources Humaines, Finances, Logistique, etc. Le CDEF 31 recrute un(e) Educateur/Educatrice Spécialisé(e) (ES) diplômé(e) afin d'assurer la prise en charge individualisée et contenante d'un enfant ou[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement de la fonction publique hospitalière qui contribue à la mission d'aide sociale à l'enfance. Le CDEF31 est un établissement autonome, chargé d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, des femmes enceintes (majeures ou mineures) ainsi que des mères ou des pères avec enfant dont un ayant moins de trois ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP. Son action s'organise autour de différents services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement organisés en pôles (pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus.) ; - Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs (RH, finances, logistique.). Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne recrute des Accompagnants Educatif et Social et/ou Aides Médico-Psychologique diplômés pour les services : Unités Dédiées, Internats, Villas adolescents, Veilleurs[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein de UCPA Sport Vacances, sous la responsabilité de la Directrice du Camping et en lien avec le Pôle Technique National, tu es Responsable et garant.e de l'exploitation technique des équipements de l'établissement. TES MISSIONS PRINCIPALES > Pilotage de la Maintenance préventive et curative : En lien avec l'amélioration du parcours client, tu gères les demandes d'intervention des clients, Tu réalises et/ou fais réaliser les travaux d'entretien courant sur les espaces verts, les installations communes et les hébergements (mobiles-homes / lodges) dans les différents corps de métiers (électricité, plomberie, serrurerie, peinture...), Tu appliques les procédures d'hivernage et d'ouverture du site, Tu assures le stockage des produits dangereux et le rangement fonctionnel des ateliers de maintenance, Tu réalises des rondes techniques : suivi des consommations des fluides (eaux, gaz ), sécurisation des locaux et des espaces du camping, Tu gères les ressources et matériels affectés à la maintenance et les stocks via la réalisation de commandes, Tu appliques et fais appliquer les normes et consignes de sécurité réglementaires. > Gestion et administration : Tu assures[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement de la fonction publique hospitalière qui contribue à la mission d'aide sociale à l'enfance. Le CDEF31 est un établissement autonome, chargé d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans, des femmes enceintes (majeures ou mineures) ainsi que des mères ou des pères avec enfant dont un ayant moins de trois ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 ETP. Son action s'organise autour de différents services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement organisés en pôles (pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus.) ; - Des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs (RH, finances, logistique.). Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne recrute des Accompagnants Educatif et Social et/ou Aides Médico-Psychologique (DE NUIT) diplômés pour les services : Unités Dédiées, Internats, Villas adolescents,[...]

Responsable qualité conformité réglementaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 75, Paris, Île-de-France

LE POSTE : Le poste est à responsabilité envers le pôle QARA. Il est transverse et nécessite une collaboration étroite avec l'ensemble de l'entreprise. LES MISSIONS : La ou le responsable QARA aura pour principale mission de piloter le pôle Qualité et Affaires règlementaires. La ou le responsable QARA participera également à l'accompagnement des clients, fabricants de dispositifs médicaux, dans la mise en place de leur Système de Management de la Qualité ainsi que de constituer ou mettre à jour les dossiers techniques de marquage CE selon le MDR 2017/745 ou IVDR 2017/246. ACTIVITÉS ET TÂCHES Affaires règlementaires - Définir et mettre en œuvre des stratégies réglementaires adaptées aux besoins des clients. - Préparer et soumettre des dossiers techniques (CE). - Effectuer une veille réglementaire (MDR, IVDR) et partager les impacts avec les clients et équipes internes. - Gérer les relations avec les autorités de santé et organismes notifiés, - Intervenir en tant qu'expert(e) lors d'audits réglementaires ou d'inspections. Qualité Externe - Accompagner les clients dans la mise en place, l'audit et l'amélioration de leur système de management de la qualité (SMQ), conforme[...]

Directeur(trice) d'établissement en hôtellerie-restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un directeur d'hôtels de transition (H/F) en CDI temps plein, pouvant intervenir en renfort sur l'ensemble de notre parc hôtelier réparti sur tout le territoire national. Vous serez placé.e sous l'autorité hiérarchique du directeur du pôle hôtelier à qui vous reporterez quotidiennement. Temporairement, pour une durée variable en fonction du besoin, vous interviendrez pour prendre la direction d'un hôtel du groupe dans le cadre d'une acquisition, d'une reprise, d'un remplacement,[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Centre Médico Psychologique Lou Caminel Action individuelle ou groupale, directe ou médiatisée Emploi du temps : en fonction des besoins du service. Public : Enfants et adolescents de 4 à 18 ans présentant des difficultés d'ordre psycho-pathologique et/ou psychosocial. Travail en équipe pluridisciplinaire. Travail de réseau et de partenariat soutenu avec la cité éducative avec notamment la présence sur les cellules de veille et de réussite éducative. Interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Sensibilisation et appétence envers la dimension interculturelle du soin psychique. Les CMP sont des unités de coordination et d'accueil en milieu ouvert dont le but est d'assurer des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires. Poste à temps plein (35 heures) du Lundi au Vendredi, 8 semaines de fermeture annuelle. Rémunération : CCNT 66, reprise d'ancienneté

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #travail Nous recherchons, pour un de nos clients, un Mécanicien confirmé H/F Tâches : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Commander les pièces de rechange Contrat CDI dès que possible Ajaccio Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Economie - Finances

Beaulieu-sur-Dordogne, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

****POSTE STATUAIRE **** Sans concours,recrutement contractuel de 12 mois possible prise de Poste : 01/03/2025 . Date limite des candidatures : 06/02/2025 Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président du PETR Vallée de la Dordogne : - par voie postale : 5 rue Emile Monbrial 19120 BEAULIEU SUR DORDOGNE ou mail à l'adresse suivante : petr@valleedordogne.org S'appuyant sur la dynamique des précédents programmations LEADER, le territoire de la Vallée de la Dordogne Corrézienne a décidé de porter une nouvelle programmation du volet territorial des fonds européens pour la période 2023-2027. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité puis parental et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 6 agents (tourisme, GPECT, Projet Alimentaire Territorial, Patrimoine et Inventaire), le chargé de mission Fonds Européens sera en charge de la mise en œuvre des programmes européens. - Animation du programme * Accueil et accompagnement des porteurs de projets : conseil, aide à l'émergence de projets, aide au montage des dossiers de demande de subvention et de paiement, orientation vers d'autres dispositifs d'accompagnement... * Aide à la décision et accompagnement[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Revel, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Centre Médico Psychologique REVEL Action individuelle ou groupale, directe ou médiatisée Emploi du temps : en fonction des besoins du service. Public : Enfants et adolescents de 4 à 18 ans présentant des difficultés d'ordre psycho-pathologique et/ou psychosocial. Travail en équipe pluridisciplinaire. Travail de réseau et de partenariat soutenu avec la cité éducative avec notamment la présence sur les cellules de veille et de réussite éducative. Interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Sensibilisation et appétence envers la dimension interculturelle du soin psychique. Les CMP sont des unités de coordination et d'accueil en milieu ouvert dont le but est d'assurer des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires. Poste à temps plein (35 heures) du Lundi au Vendredi, 8 semaines de fermeture annuelle. Rémunération : CCNT 66, reprise d'ancienneté

Réceptionniste d'hôtel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #travail #saison2025 Nous recherchons, pour un de nos clients, un Réceptionniste H/F Tâches : Accueil clients - facturation et encaissement - Traitement mails - Fidélisation clients - Prise de réservations Profil recherché Souriant(e) - Sens de l'accueil - Bon niveau d'anglais obligatoire Contrat CDD pour un hôtel sur Ajaccio à partir d'Avril jusqu'à fin Septembre (39h hebdomadaires) Ajaccio Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Valet / Femme de chambre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #travail Nous recherchons, pour un de nos clients, une Femme de chambre/ un Valet de chambre H/F Tâches : Préparation chariot de travail - nettoyage chambres (linges, poussière, aspirateur) et parties communes - aspiration et nettoyage couloirs et hall d'entrée Profil recherché Débutant accepté (formation en interne), être flexible sur les horaires, faire preuve de rigueur de rapidité et d'efficacité Contrat CDD pour un hôtel sur Ajaccio à partir d'Avril jusqu'à fin Septembre (35h hebdomadaires) Ajaccio Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Figari, 992, Corse-du-Sud, Corse

#Emploi #travail #saison Nous recherchons, pour un de nos clients, un Agent de comptoir H/F Tâches : Accueil téléphonique et physique du client - Effectuer des réservations par mail ou téléphone. Saisir des réservations internet ou prises en charge Contrat d'Avril à Octobre (Saison) Travail le week-end Poste sur Figari Parler Anglais serait un plus Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #travail Nous recherchons, pour un de nos clients, un Agent de comptoir H/F (Location de véhicules) Tâches : Accueil téléphonique et physique du client - Effectuer des réservations par mail ou téléphone - Saisir des réservations internet ou prises en charge Dès que possible Poste sur Porto-Vecchio Contrat en CDD avec possibilité de déboucher sur un CDI Horaires : 35h/semaine (hors saison) 39h-40h pendant la saison estivale Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grosseto-Prugna, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #travail Nous recherchons, pour un de nos clients, une Hôtesse de caisse H/F Tâches : Enregistrement des articles - Encaissement A partir du 10 Février jusqu'à Septembre Poste sur Porticcio Contrat en CDD Horaires variables avec possibilité de travailler le dimanche Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Laveur / Laveuse de véhicules automobiles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

#Emploi #travail Nous recherchons, pour un de nos clients, un Laveur-Préparateur de véhicules H/F Tâches : Entretien intérieur et extérieur du véhicule - Petites connaissances en mécanique Contrat de mi Mars à Octobre (Saison) Travail le week-end Postes sur Bastia Port et Aéroport 35h/semaine et 2 jours de congé hebdomadaires Permis B obligatoire Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

REMPLACEMENTS SUR L'ENSEMBLE DE NOS SITES Interventions éducatives individuelles ou groupales. Enfants présentant des difficultés d'ordre psycho-pathologique. Mission de secteur psychiatrique (CMP, CATTP, HDJ). Mission de prévention (A.E.D.) Travail en équipe pluridisciplinaire en réseau et en partenariat Participation à la tenue des dossiers, rédaction des bilans initiaux et d'évaluation Participation au projet Guidance, notamment au travers des réunions transversales (réunions de travail, groupe professionnel) et des EPP Emploi du temps du lundi au vendredi, en fonction des besoins du service. Capacité a travailler en équipe Capacité à rendre compte de son travail par écrit et par oral Intérêt pour la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent reprise d'ancienneté CCN66 + Prime Ségur Plusieurs postes à pourvoir dès que possible ou sous délai.

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tavaco, 992, Corse-du-Sud, Corse

#emploi #Livraison Nous recherchons, pour un de nos clients, un Chauffeur PL H/F Poste sur Ajaccio Livraison sur Ajaccio et régions alentours (Messagerie) Mission d'intérim de 3 mois avec possibilité de déboucher sur un CDI Pour plus de renseignements, contactez nous par téléphone au 04 95 76 82 10

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'agent effectue l'entretien des locaux techniques et publics du site. Dans ce cadre, il participe au nettoyage des bassins (mur, sol, goulottes...), plages, vestiaires, sanitaires. et autres locaux techniques à l'aide d'outils manuels ou motorisés. Emploi du temps variable du lundi au samedi, et exceptionnellement les dimanches et jours fériés. Missions : -Travail en extérieur à l'aide d'outils manuels ou motorisés (nettoyeur haute pression) notamment sur la toiture « bulle » (intérieur et extérieur) -Vous effectuerez des entretiens journaliers afin de maintenir un état de propreté optimal. -Vous participez à la surveillance des vestiaires en présence de publics. Profils demandés : -Expériences et/ou diplôme en « entretien des locaux ». -Vous devez savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité (Nettoyeur HP, autolaveuse, robot nettoyeur de bassins). * Assurer l'entretien courant du matériel. * Assurer l'entretien courant de locaux (sols, murs, vitres, sanitaires...) * Savoir effectuer des petits travaux de peinture éventuels. Prise de poste au du 14 avril Date de clôture des candidatures au 03 mars 2025

Jardinier municipal / Jardinière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-sur-Ternoise, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Descriptif de l'emploi : L'agent des espaces verts effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Dans ce cadre, il participe aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien : parcs, jardins à l'aide d'outils manuels ou motorisés. Missions : Il effectue des travaux de plantation, de création et d'entretien des espaces verts. Profils demandés : - Expériences et/ou diplôme en « espaces verts » Savoirs : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Tailler des arbustes et arbres. SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Désherber et traiter des massifs et plantations. SAVOIR ÊTRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Etat d'esprit collaboratif. * Esprit d'initiative et autonomie. *[...]

Conducteur / Conductrice de ligne d'emballage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour un de nos clients, des conducteurs de lignes sur les formes liquides et formes sèches (H/F) Le site Orléanais est spécialisé dans la fabrication de médicament (effervescent, sirop et pâteux). Au sein du service conditionnement, vous aurez pour missions : - Effectuez les opérations de conditionnement et d'autocontrôle définies dans les gammes et spécifications en respectant les règles déterminées en termes de sécurité, qualité, et productivité. - Respectez la cadence définie tout en surveillant l'approvisionnement de son poste de travail - Alertez en cas de dysfonctionnement - Maintenir en état de propreté et de rangement son poste - Participez au rangement et au nettoyage de la ligne ainsi qu'à l'installation des postes de travail - Participez à l'installation des postes et des nettoyages des machines. - Participez au bon climat social, au passage de consignes et à l'intégration des nouveaux arrivants. - Effectuez toutes missions confiées par le Leader de Pôle Votre prise de fonction débutera par une formation de 4 à 6 semaines au poste avec un formateur confirmé qui vous accompagnera jusqu'à votre habilitation. Poste en 2*8, possibilité de bascule[...]

Assistant / Assistante de vie

Emploi Administrations - Institutions

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le SMA recrute et forme ses formateurs professionnels, âgés de 18 à 29 ans, cadres sous statut militaire, principalement pour les Outre- mer afin de : . Participer à l'élaboration des référentiels de formation ; . Mettre en place des emplois du temps et élaborer les fiches de séance ; . Conduire les séances ; . Participer à l'insertion des volontaires stagiaires. Vous travaillerez dans un dispositif militaire d'insertion socioprofessionnelle au profit des jeunes volontaires du SMA, éloignés de l'emploi et résidant dans les outre-mer. VOTRE EMPLOI : Vous êtes recruté/e pour remplir les fonctions de formateur et d'encadrant. Chef de filière de formation professionnelle, placé/e sous les ordres d'un chef de section responsable du pôle de formation. VOTRE CONTRAT : Vous signerez un contrat initial d'engagé volontaire de 2 ans. La durée maximale de service sous contrat habituellement autorisée pour un engagé volontaire du SMA est de 11 ans. LA RÉUNION (Saint Pierre) Environ 2 370€ net par mois pour un célibataire / supplément en fonction de la situation familiale ; BEP Carrière sanitaires et sociales / BAC PRO Accompagnement, soins et service à la personne / BTS Service[...]

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Administrations - Institutions

-, 973, Guyane, Guyane

Le SMA (Service Militaire Adapté) RECRUTE et FORME ses formateurs professionnels, de nationalité française, âgés de 18 à 29 ans, cadres sous statut militaire pour servir principalement dans nos régiment se trouvant outre-mer afin de: Compétences : Avoir envie d'aider les jeunes en difficulté scolaire et de les garder motivés jusqu'à la fin de la formation ; Maîtrise des règles de conduite et de sécurité routière ; Connaissance des procédures réglementaires et administratives ; Suivre la maintenance et l'entretien de son véhicule en effectuant les différents contrôles visuels, réglementaires, mises à niveau ; Assure un suivi de la règlementation civile et militaire ainsi que des évolutions pédagogiques dans le domaine de l'enseignement à la conduite et à la sécurité routière. Vous travaillerez dans un dispositif militaire d'insertion socioprofessionnelle au profit des jeunes volontaires du SMA, âgés de 18 à 26 ans, éloignés du marché de l'emploi et résidant dans les outre-mer. VOTRE EMPLOI: Vous êtes recruté pour remplir les fonctions de formateur/trice et d'encadrant. Chef de filière de formation professionnelle, vous êtes placé sous les ordres d'un chef de section responsable[...]

Monteur-dépanneur / Monteuse-dépanneuse frigoriste

Emploi Administrations - Institutions

-, 973, Guyane, Guyane

Le SMA (Service Militaire Adapté) recrute et forme ses formateurs professionnels, de nationalité française, âgés de 18 à 29 ans, cadres sous statut militaire pour servir principalement dans nos régiment se trouvant outre-mer afin de: - Participer à l'élaboration des référentiels de cours - Mettre en place des emplois du temps et élaborer des fiches de séance - Conduire les séances de formation professionnelle théorique et pratique - Participer à l'insertion des volontaires stagiaires Vous travaillerez dans un dispositif militaire d'insertion socioprofessionnelle au profit des jeunes volontaires du SMA, âgés de 18 à 26 ans, éloignés du marché de l'emploi et résidant dans les outre-mer. VOTRE EMPLOI: Vous êtes recruté pour remplir les fonctions de formateur/trice et d'encadrant. Chef de filière de formation professionnelle, vous êtes placé sous les ordres d'un chef de section responsable du pôle de formation. VOTRE CONTRAT: Vous signerez un contrat initial EVSMA (Engagé Volontaire du Service Militaire Adapté) de 3 ans. La durée maximale de service sous contrat ne pourra excéder 11 an Compétences : Avoir envie d'aider les jeunes en difficulté scolaire et de les garder motivés[...]

Responsable emploi et formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale : 1905 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements, recrute au sein de sa Direction des Ressources et des Relations Humaines basée à Saint-Rémy (70160) : Responsable Formation/Développement des Compétences H/F La Direction des Ressources et des Relations Humaines est organisée en 3 pôles spécialisés : Relations contractuelles, Paie et gestion administrative, Développement des compétences . Missions : Concevoir et piloter le plan de développement des compétences de l'AHBFC : - Identifier les axes formation à développer en lien avec les orientations stratégiques - Recueillir les demandes et besoins formation des salariés et de leurs managers - Construire, optimiser et suivre le budget de formation - Piloter le déploiement du Plan de Développement des Compétences - Rechercher et proposer les meilleures pratiques et acteurs du marchés sur tous les domaines d'activité du développement des compétences - Challenger les formats et programmes de formation existants - Garantir le reporting et l'analyse de l'activité[...]

Ouvrier / Ouvrière avicole

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel), notre entreprise recherche des opérateurs avicole H/F. Le poste est un CDI précédé d'une formation professionnalisante accélérée de 364 heures étalée sur 11 semaines, assurée par la MFR de Jallais (49). Ce parcours a pour objectif de vous rendre pleinement opérationnel(le) et 100 % à l'aise dans la mission qui vous sera confiée. Pour bénéficier du dispositif de la POEI, vous devez être inscrit(e) à France Travail (ex. Pôle Emploi). Ouvert aux personnes non expérimentées. Votre rôle sera d'intervenir dans différents couvoirs et élevages afin de réaliser les tâches en soutien à la production de nos clients. Soutenu par vos responsables vous serez amené à épointer, dégriffer, trier, laver, compter, prendre, transférer... Puis nous pourrons vous proposer plusieurs formations en interne : Sexage, vaccination. Nous intervenons chez divers clients jusqu'à 2h00 de trajet. Votre rythme de travail sera hebdomadaire, du lundi au samedi avec quelques week-ends selon les besoins. Les horaires seront variables selon les demandes. Qualités nécessaires : sérieux au travail, respect des consignes, travail[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ÉDUCATEUR(TRICE) AQUATIQUE H/F 1. Descriptif du poste / profil Intitulé de poste Pôle Emploi : Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse Descriptif du poste : Générateur de sourire, ton quotidien est ponctué par des missions d'accueil, de sécurité, d'enseignement et d'animation. Le milieu aquatique est une passion et tu souhaites la transmettre par le biais d'animation d'activités aquatiques, ludiques et sportives et par l'enseignement. Tu es soucieux(se) de la sécurité des visiteurs et tu souhaites aussi assurer en parallèle la surveillance des bassins. Titulaire du BPJEPS AAN / BEESAN à jour (CAEPMNS, PSE 1) ou d'une licence STAPS AGOAPS, tu disposes également d'une carte professionnelle. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir t'attire, alors rejoins notre communauté Smiling People. Compétences souhaitées : · Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements · Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs · Gestes d'urgences et de secours · Présenter l'exercice[...]

Contrôleur(se) métrologie dimension mécanique travail métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS : - Contrôler les pièces mécaniques sur machine tridimensionnelle, - Lecture de plans 2D et 3D, - Programmation des machines tridimensionnelles, (langage CAMIO) - Vérifier les instruments de mesure et des pièces, - Mettre en oeuvre des instruments et techniques de mesure, - Gérer les rapports d'analyse qualité CDI TEMPS PLEIN 38H Horaires de journée sur 4.5 jours Salaire à partir de 2500e brut Connaissances professionnelles spécifiques : - Savoir lire un plan - Connaissance des outils bureautiques - Connaissance des moyens de contrôle et de mesure Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Chauffeur / Chauffeuse porte voitures

Emploi Transport

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

À propos de nous Mercurio France - Spécialiste du transport en porte voitures Dans le cadre de notre croissance ambitieuse, nous renouvelons régulièrement notre flotte avec de nouveaux camions. Nous recherchons des conducteurs passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique ! - Opportunités d'emploi attractives - Accompagnement pour le développement professionnel Formation & Accompagnement : Nous soutenons la montée en compétences de nos conducteurs, notamment via la transition du permis C vers le permis CE. Financement possible en partenariat avec Pôle Emploi. Formation initiale de 3 semaines avec des formateurs qualifiés. Suivi personnalisé pendant au moins 6 mois. Évolution rapide et réussite assurée. Votre profil : Expérience en conduite de porteur 19 tonnes Conduite longue distance (départ à la semaine) Nos avantages : Flotte de camions modernes et bien entretenus. Camion attitré pour rentrer à votre domicile en fin de semaine. Environnement de travail dynamique et convivial. Rejoignez nous dès aujourd'hui et participez à notre succès grandissant !

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

-, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recrutons des Conducteurs / Conductrices de bus (H/F) Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager plus de 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés (bus, cars, tram, trains, véhicules autonomes, autopartage, vélo...) et que nous sommes implantés dans plusieurs pays, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Votre destination Chaque jour, vous transportez les voyageurs vers leurs lieux de vie, de travail, de loisirs. Sensible à la dimension humaine de votre mission, vous assurez un service de contact et de proximité : vous accueillez vos passagers, les informez, vous contrôlez visuellement et vendez des titres de transport. Vous êtes garant(e) de la sécurité à bord des voyageurs, et votre vigilance vous permet d'anticiper, d'agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre[...]

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Reichshoffen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous vous offrons l'opportunité de vous former avec à la clé un diplôme reconnu par les employeurs. La formation se fera alternativement en cours et en industrie.Vous participerez à la réalisation des aiguillages d'appareils de voies et de signalisation. Votre mission : Usiner des pièces en respectant les standards de qualité et de productivité; alimenter et régler les machines; assurer la fabrication des produits de sécurité ferroviaire.; surveiller et contrôler le déroulement de l'usinage. ***La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices de mise en situation afin de mesurer vos habiletés à occuper le poste. Les habiletés suivantes seront évaluées : - Respecter des normes et des consignes - Se représenter un objet dans l'espace - Exécuter des gestes avec dexterités - Recueillir et analyser des données - Maintenir son attention dans la durée Aucune qualification, ni expérience exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. Vous devez être disponible le 18/02/2024 pour participer à une réunion d'information***

Maroquinier industriel / Maroquinière industrielle

Emploi

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Issu(e) d'une formation artisanale (idéalement confection ou chaussure) ou tout simplement habile de vos mains (canevas, broderie, bricolage... ) vous êtes motivé(e) par la piqûre. Une formation riche et complète est assurée par l'entreprise après sélection par la Méthode de Recrutement par Simulation de France Travail (MRS). Les postes sont à pourvoir sur les horaires suivants : 13h20 - 20h40. Vous participerez à une réunion d'Information Collective en présence de la société avec proposition de passer les exercices d' évaluation au France Travail d'Issoudun sur les jour suivants la réunion. Suite à votre candidature sur cette offre vous serez invité(e) à la demi-journée d'information collective à Issoudun.

Technicien(ne) installation réseaux câblés fibre optique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

3 postes à pourvoir - Raccordement fibre optique FTTH D3. Possibilité de formation POE via Pole-Emploi sur le terrain en binôme avec un technicien. Vos missions : - Passage de câble de l'intérieur de l'habitation du client à l'extérieur sur infrastructures existantes (Poteaux / Chambres souterraines) - Fusion de fibre optique à l'aide d'une soudeuse à l'arc électrique. - Installation / Configuration de décodeur et de box. Vous devrez fournir différentes explications au client. - Clôture d'intervention par une application sur smartphone. Technicien itinérant travaillant seul en totale autonomie avec carte essence et véhicule de fonction. Technicien primé suivant le nombre d'interventions réalisées.

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 50, Manche, Normandie

L'APEI Centre Manche recrute, pour l'EANM l'Envol (secteur Condé sur Vire et Coutances) des Accompagnant(e)s éducatif(ve)s et sociaux(les) (NL 24.79) pour des remplacements ponctuels en temps pleins ou en temps partiels. Sous l'autorité de la Direction du pôle, d'établissement et de la cheffe de service, vous assurez le bien-être des personnes adultes en situation de handicap accompagnés à l'EANM secteur Condé sur Vire et à Coutances (travailleurs ESAT et personnes orientées FOA). VOS MISSIONS Assurez la continuité de l'accompagnement individualisé des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne ; Assurez le maintien et le développement de l'autonomie des résidents, en respectant les projets individuels ; Garantissez leur sécurité ; Garantissez le respect de leurs conditions de repos ; Gérez les situations d'urgence et/ou de tensions ; Assurez notamment le relais avec les personnels de nuit ; Assurer l'animation de la vie quotidienne et des activités collectives ; Cette liste est non exhaustive et peut évoluer au regard de vos compétences/ appétences et des besoins du service. COMPÉTENCES ATTENDUES Titulaire du DEAMP, DEAS ou DEAES ; Expérience[...]

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

-, 78, Yvelines, Île-de-France

Responsable maintenance équipements et structure

Emploi Administrations - Institutions

-, 48, Lozère, Occitanie

***Catégorie B - Cadre d'emploi des Techniciens territoriaux - Temps complet - Par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle*** Sous l'autorité du Maire et rattaché(e) à la direction générale, vous coordonnez le pôle territoire et vie locale composé du service techniques (8 agents), du service écoles (2 établissements - 7 agents) et des structures touristiques (campings, village de gîtes, piscine - 8 agents). En charge de la planification du travail, de la gestion et du suivi des chantiers dans un souci d'efficacité et de mutualisation des ressources , vous apportez également un appui technique dans la conduite des projets d'aménagement. Vos missions principales : - Assurer un management de proximité des 3 services - Préparer les plannings, gérer les emplois du temps, s'assurer du respect des délais et de la qualité de réalisation des tâches - Organiser les travaux d'entretien et de maintenance - Garantir la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité. (mise en œuvre du DUERP) - Suivre l'entretien de tous les matériels, véhicules et bâtiments (maintenance, réparations, contrôles techniques, visites périodiques.) - Vérifier la réalisation et la conformité[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 1900 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. Rejoignez-nous ! Vos missions : Dans le cadre d'une création de poste (l'équipe grandit et se structure!), au sein du bureau marseillais, et plus précisément au sein de l'équipe du pôle Administratif, vous assisterez les équipes d'expertise comptables en participant aux missions suivantes : Création des dossiers clients, physiques et informatiques de l'équipe ; Réception et contrôle des pièces lors de l'ouverture des dossiers ; Facturation GROUPE : suivi et relances ; Gestion des paiements et de la facturation clients (contrôle et intégration des documents dans l'outil, lien avec les prestataires) ; Gestion des déplacements de l'équipe ; Classement et archivage. Votre futur environnement de travail : 2 associés et 75 collègues Un bureau facilement accessible en transports en commun et une belle vue sur les Iles du Frioul 3 teambuilding / an, afterworks... Télétravail après la période d'intégration Parcours[...]

Secrétaire

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'ATMP76 (Association tutélaire des majeurs protégés de Seine-Maritime) est une association de loi 1901, à but non lucratif, qui exerce pour le compte de l' État une mission de service public. Elle exerce les mesures de protection juridique (pour des personnes majeures) qui lui sont confiées par les Tribunaux Judiciaires (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle, Mesure d'Accompagnement Judiciaire). Par convention de délégation avec le Conseil Départemental de Seine-Maritime, l'ATMP76 exerce des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP2). Vos Missions : Assurer la gestion administrative du dossier : - En assistant le Délégué(e) du Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (DMJPM) dans la gestion administrative du dossier, tout en veillant à la protection et la défense de la personne vulnérable et de ses biens - Et en collaborant avec les services supports du Pôle Administratif Activités: - Gérer les appels et les messages téléphoniques - Gérer les courriels - Enregistrer toutes les informations nécessaires à l'exercice de la mesure - Créer le dossier administratif sur le logiciel métier (création des contrats, autres que fournisseurs et financiers) -[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Planète Sciences recrute un.e Responsable des Ressources Humaines. Sous la responsabilité de la directrice de l'association, en relation avec le Bureau de l'association, en interface avec les Responsables de Pôles et d'activités et avec les Délégations Territoriales, vous serez responsable des Ressources Humaines. MISSIONS - Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur), - Effectuer une veille, juridique, sociale et économique, - Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement, etc.), - Veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH, - Superviser l'administration du personnel de l'embauche à la sortie (contrats, visites médicales, maladies, accidents, congés divers, soldes de tout compte, etc.), - Coordonner le paiement[...]

Aide plombier / Aide plombière

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Intégré.e au service Bâtiments Publics composé d'une dizaine d'agents, vous serez rattaché.e au Pôle Patrimoine et Cadre de Vie. Vous effectuez sous la responsabilité du Responsable de service et de son adjoint, des travaux d'entretien de premier niveau sur les bâtiments communaux dans tous les corps d'état et plus spécifiquement en plomberie et chauffage. Dans le cadre de la polyvalence, vous intervenez également sur les autres corps de métiers. Vos missions principales sont les suivantes : Missions principales : PLOMBERIE / CHAUFFAGE - Travaux d'entretien courant des équipements - Vérification du bon fonctionnement du système - Diagnostic des pannes : détecter er remédier aux pannes simples - Réalisation d'installations simples Autres missions dans le cadre de la polyvalence : SERRURERIE ET MENUISERIE - Remplacement de serrure - Dépannage sur menuiserie et volets roulants ELECTRICITE DES BATIMENTS ET DE L'ECLAIRAGE PUBLIC NETTOYAGE VMC ET BOUCHES Missions secondaires : - Gestion de l'organigramme des clefs/badges comprenant : -Elaboration de l'organigramme des nouveaux bâtiments -Gestion de l'organigramme existant (La suppléance du gestionnaire[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un travailleur social diplômé (Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou Assistant social H/F) pour rejoindre l'équipe de notre service ASELL (Accompagnement socio éducatif lié au logement). Dans l'association La Caravelle, nous avons pour but de mettre à disposition « Un toit pour se reconstruire ». Nous œuvrons tous ensemble dans l'entraide à améliorer les conditions de vie des personnes en difficulté allant du demandeur d'asile, à la victime de violences conjugales en passant par les ménages en difficulté jusqu'à l'enfant placé par le biais d'un accompagnement sociable global. Nous aimons travailler en partenariat avec les puissances publiques et autres associations en externe et entre la centaine de collaborateurs présents au sein de nos différents services. Missions du poste : - Réaliser le suivi social et l'accompagnement des ménages confiés à la Caravelle dans le cadre des mesures ASELL. Durée d'accompagnement du bénéficiaire : de 6 à 12 mois renouvelable à concurrence de 18 mois à 24 mois par ménage. L'ASELL généraliste est une mesure d'accompagnement social individuel destinée à apporter aux ménages en difficulté, relevant du PDALHPD, une aide[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

La Direction de la recherche et de la valorisation (DRV) de la Faculté des Sciences et Ingénierie de Sorbonne Université, contribue à l'élaboration de la politique de recherche et d'innovation de SU, participe à la rédaction et au suivi du contrat d'objectifs et de moyens, coordonne et supervise le fonctionnement du soutien à la recherche, concourt à la qualité et aux spécifications des outils de pilotage et, de façon plus générale, met en œuvre la politique universitaire de recherche et d'innovation au sein de la faculté. Ce poste est à pourvoir au sein de la faculté des sciences et ingénierie - http://sciences.sorbonne-universite.fr Localisation : Campus Pierre et Marie Curie - 4, place Jussieu, 75005 Paris Libellé de Fonctions : Chargé.e d'affaires Europe et de partenariats publics Catégorie : A Corps : Ingénieur d'étude de recherche et de formation BAP : J Emploi-type : chargé.e du partenariat et de la valorisation de la recherche - J2B43 CDD de 1 an Mission : Sous l'autorité hiérarchique du/ de la responsable de portefeuille, le.la chargé.e d'affaires Europe et des partenariats publics accompagne les scientifiques dans le montage de leurs projets[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Type de contrat et horaires : CDD 8 mois à temps partiel (32h hebdo) Rémunération : 2 212,19 euros bruts mensuels (convention collective ALISFA). Complémentaire santé et remboursement de 50% des frais de transport. Lieu : Centre social et culturel Espace 19 Riquet, 53 rue Riquet 75019 Date de début envisagée : Janvier 2025 Missions : Contribution au projet social et global du centre social et culturel et participation à l'accueil des adhérents et aux projets globaux menés par l'équipe du centre social. Mise en œuvre, coordination et évaluation du projet du secteur linguistique du centre social : - Ateliers sociolinguistiques : 2 groupes de 12 à 15 apprenants (niveaux A1 et A2) : recrutement, évaluation initiale des apprenants, responsabilité pédagogique (élaboration des contenus) et logistique, évaluation finale. Préparation du DELF, développement de projets collectifs facilitant l'insertion et l'autonomie des publics. - Ateliers sociolinguistiques / Projets : 1 groupe à destination de parents de la crèche situé au sein du centre social (niveau Alpha) et 1 groupe projet théâtre (A1) recrutement, évaluation initiale des apprenants, responsabilité pédagogique (élaboration[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la Direction de la Recherche et de l'Innovation (DR&I) de Sorbonne Université, le Bureau de la Propriété Intellectuelle et Transfert (BPIT) apporte une expertise juridique, en particulier concernant la propriété intellectuelle dans les contrats de recherche négociés et gérés par la DR&I, les contrats de transfert de technologie et l'entrepreneuriat par les chercheurs. Ce poste est à pourvoir au sein des Directions Interfacultaires - http://www.sorbonne-universite.fr Localisation : Campus Pierre et Marie Curie, 4 place Jussieu, 75005 Paris Libellé de Fonctions : Gestionnaire du Bureau de la Propriété Intellectuelle et du Transfert Catégorie : B Corps : Technicien BAP : J Emploi-type : Technicien-ne en gestion administrative Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 3 ans) Mission : Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle du pilotage de la propriété intellectuelle et du transfert, le/la gestionnaire administrative réalise les activités administratives pour les contrats instruits par le bureau et participe avec la/le chargé-e de pilotage et de suivi de l'activité de la propriété intellectuelle à la gestion du portefeuille des[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

L'association recrute, en CDI à compter de décembre 2024, pour son Foyer des Jeunes Travailleurs. Le Pôle Logement Adapté Paulin Enfert assure un accompagnement efficient de nos usagers dans le cadre de logements adaptés, du FJT et de la Pension de Famille « Villa de l'Aube ». Le Foyer des Jeunes Travailleurs (FJT) « Paulin Enfert » propose un logement temporaire à des jeunes âgés de 18 à 30 ans en situation d'insertion sociale et professionnelle. Il peut s'agir d'étudiants, de stagiaires, d'apprentis, de jeunes travailleurs, de jeunes issus de l'Aide Sociale à l'Enfance ou autres partenaires institutionnels. Notre périmètre d'action ne se limite pas à une offre de logement temporaire mais consiste aussi à favoriser l'accès à un logement autonome et plus largement permettre une réelle inclusion sociale Sous la responsabilité de la cheffe de service, le travailleur social a pour mission principale l'accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies au sein du FJT. L'équipe est composée d'un travailleur social, d'une animatrice socio-culturelle et d'une psychologue. Vos missions principales sont les suivantes : - Accompagnement global des résidents dans : -L'accueil,[...]

Agent / Agente de circulation du réseau ferroviaire

Emploi Transport

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Coordinateur Régional Circulation COGC Normandie - H/F Publiée le 09/12/2024 Description de l'employeur La sécurité est au coeur des métiers de l'infrastructure ferroviaire. C'est un enjeu majeur qui garantit la qualité du réseau et la fluidité du trafic. Répartis sur tout le territoire national, plus de 14 000 collaborateurs assurent la gestion opérationnelle des circulations et leur régulation, pour les 15 000 trains qui parcourent chaque jour le réseau ferré français. Au sein du pôle production de l'EIC Normandie, le COGC est l'entité opérationnelle chargée de la gestion des circulations qui a pour mission régalienne d'assurer la gestion des circulations conformément au graphique de circulation théorique. Le COGC doit garantir la fluidité et l'utilisation optimale de la capacité offerte sur le réseau ferré, tout en respectant les principes d'équité, de non-discrimination et de transparence vis-à-vis des EF. Il a toute latitude pour modifier à plus ou moins brève échéance le graphique de circulation établi dès lors que la situation exige de préserver l'intégrité des personnes, des matériels et des emprises ferroviaires. Toutes les décisions liées à la GOC doivent être[...]

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Vos missions s'articuleront autour de plusieurs axes comme : - Tri, préparation, numérisation des documents ; - Classement et archivage ; - Saisie de données des éléments variables. Vous pourrez ponctuellement travailler sur certaines activités en collaboration avec l'équipe telles que : - Assurer le suivi du dossier individuel des collaborateurs d'un portefeuille attribué ; - Étudier les demandes d'informations et/ou réclamation des collaborateurs, vérifier les pièces justificatives transmises (frais de déplacement, changement de situation personnelle, absences, éléments variables de paie) ; - Assurer la transmission des dossiers et des informations auprès du Centre National de Gestion des Paies (CNGP) et en être l'interlocuteur direct pour assurer le bon traitement de la paie. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe, vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et savez être force de propositions. Vous êtes également doté(e) de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et d'analyse. Avantages: 13ème mois proratisé à la durée du contrat. Une prime d'intéressement (proratisée). Un remboursement du titre de transport à hauteur de 75%. Une[...]

Assistant / Assistante de direction

Responsable du service sécurité en industrie

Attaché commercial / Attachée commerciale sédentaire

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Responsable maintenance bâtiment

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Responsable qualité conformité réglementaire

Directeur(trice) d'établissement en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante de service social

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Assistant / Assistante de service social

Réceptionniste d'hôtel

Valet / Femme de chambre

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Hôte / Hôtesse de caisse

Laveur / Laveuse de véhicules automobiles

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Agent / Agente d'entretien des piscines

Jardinier municipal / Jardinière municipale

Conducteur / Conductrice de ligne d'emballage

Assistant / Assistante de vie

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Monteur-dépanneur / Monteuse-dépanneuse frigoriste

Responsable emploi et formation

Ouvrier / Ouvrière avicole

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Contrôleur(se) métrologie dimension mécanique travail métaux

Chauffeur / Chauffeuse porte voitures

Conducteur / Conductrice de bus

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Maroquinier industriel / Maroquinière industrielle

Technicien(ne) installation réseaux câblés fibre optique

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Conducteur / Conductrice de bus

Responsable maintenance équipements et structure

Assistant administratif / Assistante administrative

Secrétaire

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Aide plombier / Aide plombière

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Conseiller social / Conseillère sociale

Agent / Agente de circulation du réseau ferroviaire

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Ressources supplémentaires